Виктория Ливинская,
Руководитель учебно-ресурсного центра
Международного Вестминстерского
Университета в Ташкенте

Тошкентдаги Халқаро Вестминстер университети юртимиздаги олий ўқув юртлар ичида ўзига хос нуфузи билан ажралиб туради. У ерда талабаларга берилаётган таълим тизими халқаро сифатларга тўлақонли жавоб беради. Бугунги кунда бу олийгоҳда кўплаб ёшларимиз таҳсил олишмоқда. Талабаларга билим беришда у ерда фаолият кўрсатаётган ахборот-ресурс марказининг ҳам ўрни катта, албатта. Халқаро Вестминстер университетидаги ахборот-ресурс маркази турли соҳаларда инглиз тилидаги китобларга бойлиги билан қимматли ҳисобланади. Ушбу мақолада мазкур ахборот-ресурс марказининг фаолияти кенг ёритилган бўлиб, у ердаги ахборот технологиялари орқали та-лабаларга яратилган имкониятлар билан ҳам танишишингиз мумкин.

УРЦ МВУТ – использует в своей практике библиотеку открытого доступа, то есть пользователи библиотеки имеют возможность сами исследовать информационно библиотечный фонд, выбирать те книги и периодические издания, которые им необходимы. Работники центра выполняют функцию информационных гидов, рассказывая студентам где находится тот или иной ресурс, а также регистрируют выбранные книги или резервируют их. Все остальное время студенты проводят в изучении фонда центра и для этого у них есть много информационных возможностей. Это возможно сделать как физически (спускаясь в книгохранилище и знакомясь с книгами стоящими на полке), так и электронно. Все ресурсы УРЦ занесены в каталог автоматизированной программы Concourse. Данный каталог доступен в открытом режиме и установлен на всех компьютерах университета и имеет два вида поиска, простой и усложненный. Поиск с использованием открытого электронного каталога очень эффективен, поскольку в него занесена краткая информация о книге, ее статус (имеется ли она в наличие или была взята другим пользователем, кем конкретно и когда будет возвращена). Кроме того, здесь пользуются международной классификацией Дюи при каталогизации библиотечного фонда, которая зарекомендовала себя на международной арене как наиболее эффективная и широко распространенная. Еще одним немаловажным фактором успеха УРЦ МВУТ являются прекрасные условия, в которых работает персонал центра, а также пользователи. В нашем центре учтены все необходимые требования (свет, пространство, температурный режим) к подобным учреждениям. За более чем десятилетний период существования учебно-ресурсного центра библиотека эволюционировала в многопрофильное объединение где небольшим коллективом выполняется большое количество задач.

 В 2013 году была внедрена новая система распределения обязанностей сотрудников, которые в данный момент работают в двух отделах.

Первый отдел – этот отдел «Обслуживания клиентов». В данном отделе представлены сотрудники – специалисты непосредственно работающие с клиентами, а также технический персонал. Сотрудники этого отдела занимаются регистрацией новых пользователей, выдачей и приемом книг, разработкой стратегий для эффективного обслуживания клиентов. Второй отдел – «Отдел по развитию УРЦ» – формирование данного отдела – это собственная инновация Международного Вестминстерского Университета в Ташкенте, сделанная после многолетнего анализа деятельности университета и также в соответствии с основными направлениями стратегического развития вуза, нацеленного на наращивание своего научно-исследовательского потенциала. Отдел по развитию в основном занимается пополнением фонда, а также исследовательскими проектами для чего все сотрудники этого отдела работают в тесной связи с профессорско-преподавательским составом университета. Эти проекты могут разрабатываться самими сотрудниками или отдел может поддержать учебными ресурсами студентов и преподавателей.

Планирование пополнения информационно библиотечного фонда ведется согласно нуждам академического состава университета. Это дает лучшее понимание руководству центра о том какие ресурсы необходимо приобретать в первую очередь, какие предметы полностью укомплектованы, а какие нуждаются в дополнительном укомплектовании. УРЦ  разрабатывает презентации и мастер-классы о эффективном пользовании подписными электронными ресурсами. Каждую неделю проводятся интерактивные тренинги для студентов, повышающие  эффективность пользования книжного фонда и электронных ресурсов центра, а также навыков нахождения нужной информации в сети Интернет. Этот метод ознакомления студентов с электронными ресурсами дал положительный эффект что привело к трехкратному увелечению пользования данными ресурсами по сравнению с прошлыми годами. В настоящее время УРЦ МВУТа подписал контракт на пользования ведущими онлайн ресурсами, такими как «WESTLAW», «EMERALD», «EBSCO», «JSTOR», «OXFORD». Электронным ресурсам уделяется первостепенное значение при формировании информационно-библиотечного фонда, поскольку они дают возможность доступа к большому количеству наименований журналов и полнотекстовых статей, а также электронных книг. Эти базы данных платные и оплата ведется из бюджета университета, специально выделенного для этих целей. Доступ к электронным базам данных осуществляется через Интернет университета, где у УРЦ есть своя страница. Данная страница постоянно обновляется, в нее дополнительно включаются новые материалы, новости УРЦ и т.д. Эти ресурсы подписываются через IP адрес МВУТ и всегда доступны для пользователей университета как находящихся на территории центра, так и удаленно, через специальные порты Интернета. Таким образом студенты могут продолжить работать над своими исследовательским проектами в, не зависимости режима работы УРЦ.

Вестминтсерский Университет в Ташкенте развивается сам и делится своим опытом с другими высшими учебными заведениями Узбекистана. Все инновационные технологии, которые разрабатываются в области библиотековедения в наиболее современных библиотеках мира, сотрудники УРЦ стараются апробировать и адаптировать к требованиям и нуждам пользователей МВУТ, а также распространять среди других академических информационно-ресурсных центров Узбекистана. В информационно-библиотечной сфере страны происходят существенные изменения, связанные с социальными, экономическими, культурными и технологическими изменениями в нашем обществе.

INFOLIB, № 2, 2015